Cornel Amariei, fondator și CEO .lumen a participat la cea de-a treia ediție Green Start-Up Sustainability Forum, unde a vorbit despre inovație, tehnologie, rolul școlii, dar și importanța activităților extracurriculare în dezvoltarea individuală a copiilor.

Școala nu trebuie să se rezume doar la orele de curs

Educația joacă un rol esențial în formarea copiilor, crede Cornel, fiind fundamentul pe care se construiesc cunoștințele, abilitățile și valorile necesare pentru dezvoltarea lor personală și profesională. Școala reprezintă principalul mediu în care copiii acumulează majoritatea informațiilor și deprinderilor necesare vieții, chiar dacă sistemul educațional actual nu este ideal.

„Pentru mine, școala ideală a fost ceea ce făceam după școală, ceea ce învățam și studiam singur”, precizează Cornel Amariei.

Tocmai de aceea, educația nu se limitează doar la cunoștințele academice, ci include și învățarea unor obiceiuri sănătoase și sustenabile, care influențează modul în care copiii vor percepe și vor acționa în societate pe termen lung. În plus, în viziunea lui Cornel, procesul educativ trebuie să fie adaptat la noile realități tehnologice și sociale, deoarece tehnologia schimbă dinamica învățării și a leadership-ului.

Pe termen lung, educația contribuie la formarea unor lideri capabili să inoveze, să gestioneze creativitatea și să transforme ideile în soluții practice, ceea ce este vital pentru dezvoltarea unei societăți sănătoase și sustenabile. De asemenea, educația oferă o bază pentru dezvoltarea gândirii critice, a responsabilității sociale și a conștiinței civice, toate acestea fiind esențiale pentru ca viitoarele generații să poată face față provocărilor complexe ale lumii contemporane.

Prin urmare, educația este nu doar un proces de transmitere a informațiilor, ci un instrument strategic de modelare a viitorului copiilor și implicit al societății.

România peste 25 de ani trebuie să-și găsească un ”unique selling proposition”

În viziunea lui Cornel, viitorul României este unul plin de provocări, dar și de oportunități, în special datorită potențialului creativ al poporului român. Economia actuală s-a bazat mult timp pe eficiență financiară și costuri reduse, ceea ce a atras numeroase corporații, însă această strategie începe să-și piardă relevanța, iar România devenind mai puțin competitivă din acest punct de vedere.

Pe termen lung, România trebuie să găsească ceea ce în lumea startup-urilor se numește ”unique selling proposition” - un element distinctiv al unui produs sau serviciu care îl diferențiază de concurență și care este folosit pentru a convinge clienții să îl cumpere -, iar aici apare o posibilă oportunitate.

Aceasta ar putea fi bazată pe creativitate și inovare, transformând ideile în produse și servicii autentice, realizate local.

Din păcate, în prezent, sunt puține exemple de produse „made in Romania”, iar creativitatea nu este valorificată la adevărata ei capacitate.

Pentru un viitor sustenabil este esențială investiția în educație financiară, în crearea unui mediu care să încurajeze inovația și să susțină incubarea și dezvoltarea ideilor. De asemenea, adaptarea la tehnologie și folosirea ei pentru a schimba dinamica leadership-ului și a muncii în echipă vor fi cruciale.

Viitorul țării depinde mult de capacitatea societății românești de a învăța din experiențele altor țări, de a implementa obiceiuri sustenabile și de a cultiva o mentalitate deschisă spre progres. Astfel, România în 2050 ar putea deveni o țară inovatoare, creativă și competitivă, cu o economie bazată pe produse și servicii originale, susținute de o educație modernă și o cultură a inovației.

3 domenii esențiale pentru inovație în România: de la ”nu se poate”, la povești de succes

Inovația, spune Cornel, se bazează pe creativitate, iar din fericire, românii sunt foarte creativi, deci potențialul de inovare este mare la noi în țară.

„Suntem, ca și popor, din foarte multe motive, geopolitice, istorice, limba pe care o vorbim, foarte creativi. Dar cum transformăm creativitatea în inovație? Suntem plini de idei, știm să găsim soluții, suntem foarte inventivi, dar nu facem pasul acela suplimentar pentru a muta acele idei în produse și servicii”.

  1. Educația financiară – Este esențială pentru a putea transforma ideile creative în proiecte sustenabile și profitabile. Fără înțelegerea mecanismelor financiare, inovațiile riscă să rămână la stadiul de concept fără un impact real. Investițiile în educația financiară vor ajuta oamenii să înțeleagă cum pot monetiza soluțiile lor și cum să gestioneze resursele eficient.
  2. Crearea de exemple și modele de succes locale – România are nevoie urgentă de povești de succes care să demonstreze că inovațiile și produsele dezvoltate aici pot funcționa și pot avea impact. Astfel, se schimbă mentalitatea conform căreia „nu se poate la noi”. Aceste modele sunt un catalizator pentru încredere și mobilizare în rândul antreprenorilor și inovatorilor.
  3. Sisteme de incubare și accelerare a ideilor – Pentru ca ideile să treacă de la faza de concepție la implementare, este vital să existe programe care să sprijine dezvoltarea lor pe termen lung. Incubatoarele și acceleratoarele oferă resursele, mentoratul și infrastructura necesare pentru ca proiectele inovative să se concretizeze în produse și servicii viabile, cu impact sustenabil.

Cum ne pot învăța copiii să fim mai responsabili

Chiar dacă, în general, se înconjoară de oameni mai în vârstă decât el, și cu mai multă experiență, pentru a învăța lucruri practice, Cornel este de părere că putem învăța multe de la tineri, în special datorită modului lor natural și autentic de a interacționa cu tehnologia și cu noile norme sociale. Spre deosebire de generațiile mai în vârstă, tinerii s-au născut „îmbibați” cu concepte precum reciclarea și sustenabilitatea, pe care le consideră parte integrantă a vieții lor de zi cu zi.

„Foarte multe preconcepții pe care le-am avut despre noua generație au fost distruse în momentul în care am lucrat cu tinerii și pe de altă parte văd că, anumite concepte, cum ar fi reciclarea, pentru ei a venit „la pachet”. Noi a trebuit să ne educăm, ei s-au născut cu ea”, precizează Cornel.

Această abordare firească ne arată cât de important este să integrăm astfel de valori încă din copilărie pentru a obține un impact real și durabil în societate.

Mai mult, tinerii ne învață să privim tehnologia nu doar ca pe un instrument, ci ca pe o extensie a modului în care comunicăm, lucrăm și construim relații sociale. Ei adoptă rapid noile tehnologii și le folosesc într-un mod creativ și adaptabil, ceea ce schimbă fundamental dinamica în echipe și în leadership. Astfel, de la tineri putem învăța flexibilitatea, capacitatea de adaptare la schimbare și deschiderea spre inovare.

De asemenea, colaborarea cu tineri ne poate ajuta să demontăm multe preconcepții despre generațiile noi, care adesea sunt văzute ca lipsite de experiență sau angajament. Din contră, în viziunea fondatorului .lumen, lucrând alături de ei putem descoperi o energie creativă și o perspectivă proaspătă, care pot aduce soluții inovatoare și pot accelera progresul.

Așadar, ceea ce putem învăța de la tineri este o combinație valoroasă de mentalitate deschisă, integrarea firească a sustenabilității în viața cotidiană, utilizarea creativă a tehnologiei și o perspectivă nouă asupra modului în care ne raportăm la muncă, echipe și societate. Aceste lecții reprezintă o resursă esențială pentru construirea unei societăți bazate pe dezvoltare durabilă.

5 puncte esențiale din discuția noastră cu Cornel Amariei

Pentru a progresa rapid către un viitor sustenabil, trebuie să ținem cont de câteva lucruri și am extras câteva puncte-cheie din discuția noastră cu Cornel:

  1. Rolul tehnologiei în leadership și dezvoltare: Tehnologia a fost și rămâne un motor al schimbării, creând industrii noi care au nevoie de lideri capabili să gestioneze echipe într-un mediu în continuă evoluție. Automatizarea și inteligența artificială schimbă dinamica echipelor și a ierarhiilor, accelerând procesul de dezvoltare și transformare a leadershipului.
  2. Importanța educației și școlii: Deși sistemul școlar actual este criticat, școala rămâne fundamentul cunoașterii. Totuși, adevărata școală este considerată învățarea autodidactă și experiențială din afara sălilor de clasă. Pentru generațiile viitoare, educația trebuie să se adapteze și să ofere mai mult decât cunoștințe academice tradiționale.
  3. Sustenabilitatea și educația timpurie: Pentru a dezvolta obiceiuri sănătoase și sustenabile, este esențial să învățăm copiii încă de mici să aprecieze responsabilitatea socială și ecologică. Exemplele din alte țări arată că integrarea acestor valori în cultura școlară produce adulți conștienți și implicați.
  4. Provocările economice și creativitatea în România: Economia românească s-a bazat mult timp pe costuri reduse, dar această strategie devine din ce în ce mai puțin viabilă. România trebuie să valorifice creativitatea sa pentru a dezvolta produse și servicii inovatoare, construind un nou „unique selling proposition” care să asigure competitivitatea pe termen lung.
  5. Investiții în educație financiară și incubarea ideilor: Pentru a transforma creativitatea în inovație sustenabilă, este nevoie de educație financiară, exemple concrete de succes și sisteme care să sprijine dezvoltarea și scalarea ideilor. Doar astfel se pot depăși barierele mentale și se poate genera un impact real în economie și societate.

Ce este .lumen (dotLumen)

.lumen este startup-ul fondat de Cornel Amariei care dezvoltă tehnologii inovatoare pentru asistarea persoanelor nevăzătoare. Compania a primit recent certificarea la nivel european și este cu un pas mai aproape de producția și adopția la scară largă.

Primul produs al celor de la .lumen sunt ochelarii care reproduc principalele caracteristici ale unui câine ghid, prin folosirea unei tehnologii de conducere autonomă. Aceștia pot permite celor care îi folosesc să aibă o mobilitate mai bună și să aibă acces la educație și la locuri de muncă cu mai multă ușurință.